Requirements Engineering 

Das Requirements Engineering umfasst die Erhebung, Dokumentation und Prüfung von Anforderungen.

In diesem Rahmen bieten wir Ihnen als Leistung an:

• Stakeholderanalyse
• Ermittlung von Anforderungen, z. B. Systemspezifikationen, aber auch Lastenhefte
• Dokumentation von Anforderungen
• Prüfung von Anforderungsdokumenten (Review)
• Anforderungsmodellierung mit UML und SysML
• Durchführung von moderierten RE-Workshops

Im agilen Projektumfeld (wie z. B. Scrum) unterstützen wir Ihren Product Owner und das Team bei der Erstellung und Pflege des Product Backlogs, dem Schreiben von User Stories und Entwickeln von Akzeptanzkriterien.

Wir erstellen nach Ihren Vorgaben die notwendigen Projektdokumente oder unterstützen Sie umfassend in der Rolle des Requirements Engineers.

Requirements Management

Das Requirements Management erfüllt administrative Aufgaben in der Projektbearbeitung und liefert die Grundlage für die Arbeit im Requirements Engineering.

In diesem Rahmen bieten wir Ihnen als Leistung an:

• Projektunterstützung
• Werkzeugunterstützung (z. B. IBM Rational Tools, DOORS, Polarion, Enterprise Architekt u. a.)
• Prozessgestaltung und Prozessoptimierung

Wir analysieren Ihre Requirements-Prozesse, helfen bei ihrer Umsetzung und unterbreiten Vorschläge zur Optimierung. Wir unterstützen Sie direkt in der Rolle des Requirements Managers oder arbeiten mit Ihren Mitarbeitern aus diesem Bereich beratend zusammen.

Training / Coaching

Anspruchsvolle Projekte stellen oft große Herausforderungen an das Team und jeden Einzelnen. Trainings, Schulungen und Coachings helfen, sich diesen Herausforderungen qualifiziert zu stellen.

Das Ergebnis sind Experten, die bessere Ergebnisse in kürzerer Zeit erarbeiten. Das gewonnene Know-How setzen sie nicht nur ein, sondern geben es auch an die Kollegen weiter. Damit tragen sie unmittelbar zum Projekt- und Unternehmenserfolg bei.

Wir bieten Ihnen dazu:

• COACHING
  Vom persönlichen Einzelcoaching bis zum Gruppencoaching begleiten wir Ihr Team auf dem Weg zum gesteckten Ziel.
• TRAINING
  Ein Training richtet sich sowohl an Einzelpersonen als auch an Gruppen und hat zum Ziel, praktische Inhalte zu vermitteln.
• SCHULUNG
  Weiterhin bieten wir Schulungen an, die die Grundlagen des Requirements Engineerings vermitteln und damit in Ihrem Team ein einheitliches Verständnis schaffen. Auf Wunsch kann die Schulung als Vorbereitung auf die Prüfung zum Foundation Level des IREB ausgeweitet werden.